Szerző: hvg.hu
2018.12.09.
Álom marad a nyugat-európai bér – erre jutott tizennyolc közgazdász, amikor a KOPINT Konjunktúra Kutatási Alapítvány folyóiratában azt elemezték, mit hozhat még a magyarországi bérfelzárkóztatás. Bod Péter Ákos például azt állapította meg: a főleg külföldi tulajdonú nagy és közepes cégek be tudják vállalni a további béremelést, a magyar kisvállalatoknak viszont ez problémát okozna. A volt gazdasági miniszter, Csillag István szerint viszont a munkaerőhiány diktálhatja a további béremelkedést.
Ahhoz, hogy a bérek tovább nőjenek, a kis és közepes vállalkozások termelékenységét is növelni kell, de azzal sem árt számolni, hogy mi az a bérszínvonal, amely mellett a multiknak még megéri az olcsóbb magyar munkaerő alkalmazása – ezt már Regős Gábor, a Századvég Gazdaságkutató munkatársa írta. Szerinte „a bérfelzárkóztatás nem azt jelenti, hogy utolérjük a német béreket, sokkal inkább azt, hogy csökken a kettő közti különbség”...
Nincsenek megjegyzések:
Megjegyzés küldése
Megjegyzés: Megjegyzéseket csak a blog tagjai írhatnak a blogba.